بورس‌نیوز(بورس‌خبر)، قدیمی ترین پایگاه خبری بازار سرمایه ایران

      
دوشنبه ۱۷ اسفند ۱۳۸۸ - ۱۲:۴۳

جزييات 38 راهبرد شرکت بورس براي سال 1389

کد خبر : ۳۰۱۵۴
به گزارش روز دوشنبه ايرنا، "علي سنگينيان" با بيان آنکه، ‌هدف اول داراي هشت برنامه است،افزود: براي تحقق هدف ارتقاي سهم بازار سرمايه در تامين مالي فعاليت‌هاي مولد اقتصادي هشت برنامه شامل بازنگري در قوانين و چارچوب‌هاي مديريت سازمان، همکاري و مشارکت با سازمان و ساير نهادها در بازار سرمايه و امور نظارتي و توسعه فعاليت‌ها و ارايه سازوکارهاي جديد براي نظارت بر ناشران و ارتقاي کنترل داخلي از راهبردهاي اين هدف است.

به گفته وي، توسعه سرمايه گذاري هاي جمعي، توسعه راهکارهاي تعامل با ناشران پذيرفته شده ، افزايش نقدشوندگي و کارايي بازار معاملات اوراق بهادار، به کارگيري ابزارهاي مالي جديد و سازوکارهاي جديد معاملاتي و توسعه و ارتقاي زيرساخت هاي معاملاتي و افزايش دسترسي به بازار ازديگر راهبردهاي تحقق هدف اول است.

**هدف دوم با چهار برنامه

وي هدف دوم را بکارگيري مقررات و رويه‌هاي مؤثر براي حفظ سلامت بازار و رعايت حقوق‌ سهامداران عنوان کرد و افزود: اين هدف داراي چهار برنامه بازنگري در قوانين و مقررات موجود با هدف انطباق با استانداردهاي بين المللي، مشارکت و همکاري با سازمان و ساير نهادهاي فعال در بازار سرمايه، طراحي و بکارگيري مقررات و ابزارهاي مناسب براي نظارت بر معاملات و اطمينان از اجراي مؤثر مقررات و کاهش ريسک سيستمي و افزايش اطمينان به بازار از طريق ثبات مقررات و رويه‌هاي اجرايي است.

**10 برنامه در تحقق سومين هدف

معاون توسعه وبرنامه ريزي شرکت بورس و اوراق بهادار سومين هدف شرکت بورس را تعميق و گسترش بازار با بهره‌گيري از فناوري و فرآيندهاي به‌ روز و کارآمد اعلام کرد و گفت: اين هدف داراي 10 برنامه و بيشترين برنامه در ميان ساير اهداف است.

به گفته وي،‌ اين برنامه ها شامل برنامه‌ريزي براي حضور واسطه‌هاي خارجي در بازار، استفاده از زيرساخت‌هاي به روز و کارآمد با هدف تسهيل دسترسي داخلي و بين‌المللي به بازار، ايجاد سامانه‌ها و رويه‌هاي معاملاتي مشترک با بورس‌هاي منطقه‌اي و اسلامي و پذيرش متقابل، برنامه‌ريزي براي افزايش حضور سرمايه‌گذاري خارجي، تعامل مؤثر با ارکان بازار سرمايه براي کاهش محدوديت‌هاي قانوني و مقرراتي است.

سنگينيان ادامه داد، همچنين برنامه‌ريزي براي افزايش پايه سهامداري در کشور، ارايه خدمات و محصولات مناسب براي پاسخ‌گويي به نيازهاي سرمايه‌گذاران، تشويق سرمايه‌گذاران به سرمايه‌گذاري غيرمستقيم در بازار از طريق توسعه فعاليت‌ صندوق‌هاي سرمايه‌گذاري مشترک،‌ الگوبرداري از رويه‌ها و شيوه‌هاي بورس‌هاي برتر، برنامه‌ريزي براي کاهش تمرکز مالکيت و افزايش سطح سهام شناور آزاد در شرکت‌هاي پذيرفته شده وهمکاري مؤثر با نهادهاي فعال در بازار سرمايه از ديگر راهبردهاي تحقق اين هدف است.

** هدف چهارم با هفت استراتژي

وي هدف چهارم مبني بر توسعه دانش مالي و گسترش فرهنگ سرمايه‌گذاري و سهامداري در کشور را مشتمل بر اجراي برنامه‌هاي آموزشي عمومي و پيشرفته براي سرمايه‌گذاران با هدف افزايش سطح تحليل در بازار، تأمين نيازهاي آموزشي پيشرفته براي فعالان و مشارکت‌کنندگان بازار از جمله ناشران اعضا،تشويق سرمايه گذاران به سرمايه گذاري غير مستقيم از طريق ايجاد و توسعه صندوق هاي سرمايه‌ گذاري، استفاده مؤثر از مزيت‌هاي عضويت در نهادهاي بين‌المللي و همکاري با بورس هاي خارجي براي توسعه دانش فني و توسعه ابزارهاي مالي ،استفاده از فناوري هاي نوين براي آموزش از راه دور، استفاده از قابليت رسانه‌هاي عمومي براي آموزش‌هاي فراگير و استفاده از قابليت تالارهاي منطقه‌اي براي اجراي برنامه‌هاي آموزشي عنوان کرد.

**پنج برنامه در پنجمين هدف

معاون توسعه و برنامه ريزي شرکت بورس و اوراق بهادار ،توسعه و تسهيل دسترسي به بازار از طريق کاربردهاي فن‌آوري اطلاعات را هدف پنجم عنوان کرد و گفت: اين هدف داراي پنج برنامه ساماندهي و افزايش کارآيي تالارهاي منطقه‌اي با هدف حذف سرمايه‌گذاران بالقوه و کاهش هزينه‌هاي عملياتي، ايجاد راهبردهاي معاملاتي مشترک با بورس‌هاي منطقه‌اي، بکارگيري سازوکارهاي پيشرفته فناوري اطلاعات براي تسهيل معاملات اينترنتي و DMA، يکپارچه سازي فرآيند ها و فناوري اطلاعات و توسعه دسترسي از طريق قابليت‌هاي تجارت الکترونيک است.

**هدف ششم با چهار برنامه

وي هدف ششم را رعايت اصول پاسخ‌گويي و شفافيت در همکاري و تعاملات با ذينفعان تعريف شده عنوان کرد و گفت: اين هدف داراي برنامه هاي تعامل موثر با ذينفعان براي شناخت نيازها و انتظارات و پاسخ گويي به آنان، طراحي و بکارگيري مقررات و ابزارهاي مناسب براي بهبود وضعيت افشاي اطلاعات و پاسخ گويي به ذينفعان، تعامل موثر با نهادهاي بازار براي افزايش شفافيت و پاسخ گويي و تعامل مؤثر با نهادهاي فعال در بازار براي تدوين ضوابط و مقررات مورد نياز در حوزه هاي مختلف بازار است.

**شش برنامه در تحقق هفتمين هدف

به گفته اين مقام مسوول در شرکت بورس ،‌هدف هفتم توسعه مستمر دارايي‌هاي فکري و سرمايه انساني شرکت بوده و داراي برنامه هاي طراحي و توسعه نظام‌هاي انگيزش و پاداش کارکنان با رويکردهاي دانش محور، بهره‌گيري از تکنولوژي‌هاي آموزشي جديد در طراحي برنامه‌هاي توسعه نيروي انساني، حق ثبت ايده‌ها، استقرار نظام مديريت دانش و جانشين پروري وشايسته سالاري است.
اشتراک گذاری :
گزارش خطا
ارسال نظر